吃了一顿饭。
席间，王哲发话：“大家都开动脑筋想一下，这么多人员回来都没有事干，想一个什么招能把他们安抚一下。人多了无所事事，三两天好说，时间久了，久必生乱。”
淑贤说：“把他们编成班，请教师授课，讲一些经济、管理方面的课，也可以提高一下他们的知识和能力。工资在学习期间照发。”
“这倒不失为一个主意。”王哲说：“李董和赵主任也说说你们的想法。”
“把业务人员分发到集团其它几个企业的业务科去，把安装人员分配到建筑公司，装饰公司干活去或者去物业公司任职去，不是什么高难度工作一看就会，没有两天生疏。”李董补充道。
“这个办法虽没什么新意却很现实，能立马解决问题。”王哲由衷地说道。
“依我看，最近来办事处推销项目的人也不少，不如趁着现在资金充沛筛选一个有发展潜力的项目上马。顺便就把这些闲置的人员安排了。”赵主任出主意说。
“对，还是赵主任这个建议最合我意，知我者赵主任也，你不愧学识渊博，看来多上了几年学还是有用的。”王哲感慨道。
“前几天我就想说，你不在这里，决定不下来，今天正好来了，我们就可以议一议这个话题。”赵主任表白道。
王哲拿起手机给集团办公室柳嫣红主任拨了电话：“柳主任，你给各位董事们打电话通知，大伙都去小会议室集合，打开视频，一个小时后我开个视频会议。”
柳主任说：“你放心吧！我马上联系。”
王哲对大家伙说：“赶快喝，结束了，我们回办事处会议室开个视频董事会，研究一下上哪个项目的事。”
大家加快了喝酒的速度。五十分钟后都在办事处的会议室就坐。
他们看着幕布上的对方开起了会。